Similarly, in Manitoba, The Public Sector Compensation Disclosure Act requires public sector bodies to disclose to the public the amount of compensation it pays annually to each of its officers as well as employees whose salaries are $50,000 or more.
S'ils n'ont pas de site Web, ils doivent publier l'information dans un site Web public. Par ailleurs, au Manitoba, la Loi sur la divulgation de la rémunération dans le secteur public oblige les organismes publics à publier la rémunération annuelle qu'ils versent à leurs dirigeants et à leurs employés gagnant 50 000 $ ou plus.