‘organisational in
novation’ means the implementation of a new organisational method in an undertaking’s business practices, workplace organisation or external r
elations, excluding changes that are based on organisational methods already in use in the unde
rtaking, changes in management strategy, mergers and acquisitions, ceasing to use a process, simple capital replacement or extension, changes resulting purely from changes in facto
...[+++]r prices, customisation, localisation, regular, seasonal and other cyclical changes and trading of new or significantly improved products; „Organisationsinnovation“ b
ezeichnet die Anwendung neuer Organisationsmethoden in den Geschäftspraktiken, den Arbeitsabläufen oder Geschäftsbeziehungen eines Unternehmens; nicht als Organisationsinnovationen angesehen werden Änderungen, die auf bereits in dem Unternehmen angewandten Organisationsmethoden beruhen, Änderungen in der Managementstrategie, Fusionen und Übernahmen, die Einstellung der Anwendung eines Arbeitsablaufs, einfache Ersatz- oder Erweiterungsinvestitionen, Änderungen, die sich allein aus Veränderungen bei den Faktorpreisen ergeben, neue Kundenausrichtung, Lokalisierung, regelmäßige, saisonale oder sonstige zyklische V
...[+++]eränderungen sowie der Handel mit neuen oder erheblich verbesserten Produkten.