Übersetzung für "Représentation du personnel " (Französisch → Deutsch) :

Moerman, E. Derycke, T. Merckx-Van Goey, P. Nihoul, F. Daoût, T. Giet und R. Leysen, unter Assistenz des Kanzlers F. Meersschaut, unter dem Vorsitz des Präsidenten J. Spreutels, erlässt nach Beratung folgenden Entscheid: I. Gegenstand der Klage und Verfahren Mit einer Klageschrift, die dem Gerichtshof mit am 2. Dezember 2014 bei der Post aufgegebenem Einschreibebrief zugesandt wurde und am 3. Dezember 2014 in der Kanzlei eingegangen ist, erhoben infolge des Entscheids des Gerichtshofes Nr. 59/2014 vom 3. April 2014 (veröffentlicht im Belgischen Staatsblatt vom 2. Juni 2014) Klage auf Nichtigerklärung von Artikel 3 §§ 3 bis 6 und Artikel 9 des Gesetzes vom 8. Dezember 1992 über den Schutz des Privatlebens hinsichtlich der Verarbeitung p ...[+++]ersonenbezogener Daten: das Berufsinstitut für Immobilienmakler und Romain Lamolle, unterstützt und vertreten durch RA Y. Paquay, in Lüttich zugelassen.

4. nimmt die Schlussfolgerung der Kommission zur Kenntnis, dass die Richtlinie zufriedenstellend funktioniert, und erkennt die Schlussfolgerungen der externen Studie an, dass die Richtlinie die Funktionsweise des Marktes für Unternehmenskontrolle verbessert hat; stellt jedoch mit Besorgnis die Unzufriedenheit von Arbeitnehmervertretern fest, die in der externen Studie in Bezug auf den Schutz von Arbeitnehmerrechten zum Ausdruck kommt, und fordert die Kommission auf, den Dialog mit den Arbeitnehmervertretern im Hinblick auf die Bewältigung von dringenden Problemen zu verstärken;

Auf der Ebene der ESZB unterhält die EZB einen Dialog mit den Personalvertretern der nationalen Zentralbanken und den Gewerkschaftsverbänden, denen sie angeschlossen sind. Ich bin davon überzeugt, dass beispielsweise die Sitzungen, die zweimal jährlich in Frankfurt zwischen der EZB, der Personalvertretung und den Gewerkschaftsverbänden stattfinden, bereichernde und nutzbringende Gespräche über Projekte der ESZB/des Eurosystems ermöglichen.

Ich möchte einen fruchtbaren und effektiven sozialen Dialog mit den Bediensteten führen und mich gleichzeitig auch um eine konstruktive Zusammenarbeit mit den Vertretern des Personals bemühen, die gewählt worden sind, um die Interessen des gesamten Personals zu vertreten (Personalausschuss), und denjenigen, die entsprechend den einschlägigen Kriterien einen spezifischen Wahlkreis vertreten (d.h. anerkannte Gewerkschaftsvertreter).

(8) Im Rahmen dieser Verordnung sollten als die den Eisenbahnsektor vertretenden Organisationen die Vertreter der Eisenbahnunternehmen, die Vertreter der Infrastrukturbetreiber, die Vertreter der Eisenbahnindustrien, die Vertreter des Personals der Eisenbahnunternehmen und die Vertreter der Güterverkehrskunden gelten.

Insofern ist es wichtig, dass im Sinne einer Zusammenarbeit und eines Dialogs aber auch im Sinne von Effizienz diese qualifizierten Persönlichkeiten offiziell die Vielfalt des Eisenbahnsektors widerspiegeln. Deshalb sollte die Gruppe aus vier Persönlichkeiten bestehen: eine qualifizierte Persönlichkeit, die die Eisenbahnunternehmen vertritt, eine qualifizierte Persönlichkeit, die die Infrastrukturbetreiber vertritt, eine qualifizierte Persönlichkeit, die die Bahnindustrie vertritt, eine qualifizierte Persönlichkeit, die das Personal der Eisenbahnunternehmen vertritt (das Personal ist ein wichtiger Faktor bei der operationellen Umsetzung ...[+++]der Sicherheit und der Interoperabilität).