keep track of jewel processing time | record processing time for jewellery | record jewel processing time | record time for jewel processing

https://ec.europa.eu/esco/port (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://ec.europa.eu/esco/port (...) [HTML] [2017-12-31]

flexible Arbeitszeitform | flexibles Arbeitszeitmodell | flexible Arbeitszeit

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

flexible working hours

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

Arbeitszeit

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

working hours

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

Empfehlung über Heuern, die Arbeitszeit an Bord und die Besatzungsstärke

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Wages, Hours of Work and Manning (Sea) Recommendation

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

9. bekräftigt seine Ablehnung des Entwurfs einer Richtlinie über die Arbeitszeit und fordert die Rücknahme dieses Vorschlags; fordert ferner den Rat auf, sich nachdrücklich zur Verkürzung der Arbeitszeit ohne Lohnkürzung zu verpflichten, und fordert die Mitgliedstaaten auf, ihre Bemühungen zur allmählichen Verkürzung der Arbeitszeit mit dem Ziel zu koordinieren, kurzfristig das Ziel der 35-Stunden-Woche zu erreichen; ist der Ansicht, dass eine Verkürzung der Arbeitszeit ohne Lohnkürzung als weitere Möglichkeit zur Schaffung von Arbeitplätzen – insbesondere für Frauen – und Stimulierung der Wirtschaft betrachtet werden sollte;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-05-04]

9. Reaffirms its rejection of the draft directive of working time and calls for the withdrawal of this proposal; furthermore, calls on the Council to make a strong commitment to reducing working-time without lowering wages, and on the Member States to coordinate their efforts to gradually reduce working time to achieve the short-term objective of a 35-hour week; considers that a reduction in working time without lowering wages should be seen as another way to create jobs - specially for women - and stimulate the economy;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-05-04]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2009-05-04]

beim Bereitschaftsdienst wird zwischen aktiven und inaktiven Zeiten unterschieden; der aktive Bereitschaftsdienst ist als Arbeitszeit zu zählen; inaktiver Bereitschaftsdienst darf nicht als Ruhezeit gewertet werden; er kann als Arbeitszeit gezählt werden, sofern dies den nationalen Rechtsvorschriften entspricht bzw. die Sozialpartner zustimmen; die normale Höchstarbeitszeit bleibt bei 48 Stunden pro Woche, es sei denn, ein Arbeitnehmer entscheidet sich für eine Ausnahme von dieser Regelung (Opt-out); neue Obergrenze zum Schutz der Arbeitnehmer, die sich für ein Opt-out entscheiden: maximal 60 Wochenstunden, wenn die Sozialpartner ni ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2008-06-09]

on-call time to be split into active and inactive on-call time. Active on-call time to be counted as working time inactive on-call time may not be counted as rest time and can be counted as working time if national laws or social partners agree standard maximum limit remains at 48 working hours per week unless an individual worker chooses otherwise (opt-out) new protective limit (cap) for workers who opt out: maximum working week of 60 hours unless social partners agree otherwise new cap for workers who opt-out if inactive on-call time is counted as working time: maximum working week of 65 hours the cap protects all workers employed for longer than 10 weeks ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2008-06-09]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2008-06-09]

Die Gestaltung der Arbeitszeit kann daher äußerst flexibel gehandhabt werden, und die Möglichkeit, von der durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit durch die nachstehend untersuchte Technik des „opt-out“ abzuweichen, kann somit nicht länger als ein Mittel zur Flexibilisierung gerechtfertigt werden, sondern spiegelt lediglich die prinzipielle Forderung nach Abschaffung jeglicher Vorschriften in Bezug auf die Arbeitszeit wider.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-01-28]

There is therefore a very broad margin of flexibility for the organisation of work, and the option of exemption from the average working week through the use of the opt-out technique that will be analysed below cannot continue to be justified as providing flexibility, when it is more akin to a philosophy merely designed to eliminate any attempt to regulate working time.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-01-28]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2004-01-28]

Länge der zur Berechnung der Arbeitszeit angelegten Bezugszeiträume, Definition der Arbeitszeit infolge der Rechtsprechung des EuGH, Anwendung des Opt-out, Nutzung der Richtlinie nicht nur zum Schutz von Gesundheit und Sicherheit der Arbeitnehmer, sondern als Instrument für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2004-01-04]

The length of reference periods used for calculating working time; The definition of working time, following the ECJ rulings The application of the opt-out. How to use the Directive not only for the protection of workers’ health and safety, but as a tool for the reconciliation of work and family life.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2004-01-04]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2004-01-04]

For more results, go to https://pro.wordscope.com to translate your documents with Wordscope Pro!

Analyse der Auswirkungen der neuesten Rechtsprechung, bei der es um die Definition der Arbeitszeit und um die Einstufung von „Bereitschaftsdienst" ging, d. h. um die Frage, ob dieser als „Arbeitszeit" oder „Ruhezeit" zu gelten hat

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2004-01-04]

Analysis of the impact of recent case law concerning the definition of working time and the qualification of time spent "on-call" - whether it should be "working time" or "rest period".

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2004-01-04]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2004-01-04]

Was nun den Begriff der Arbeitszeit betrifft, wie er in Artikel 2 Absatz 1 formuliert ist und wonach „Arbeitszeit: jede Zeitspanne“ ist, „während der ein Arbeitnehmer gemäß den einzelstaatlichen Rechtsvorschriften und/oder Gepflogenheiten arbeitet, dem Arbeitgeber zur Verfügung steht und seine Tätigkeit ausübt oder Aufgaben wahrnimmt“, so ergibt sich hieraus für eine Verkürzung oder Ausweitung der Arbeitszeit von Land zu Land die Möglichkeit großer Abweichungen.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-01-17]

With regard to the concept of working time, Article 2(1) states that working time is ‘any period of time during which the worker is working, at the employer's disposal and carrying out his activities or duties, in accordance with national law and/or practice’, and this opens the door to significant variations between Member States concerning the reduction or increase of working time.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-01-17]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2002-01-17]

In ihrer Stellungnahme zu der gestern im Vermittlungsausschuß erzielten Einigung des EP und des Ministerrats, die Arbeitszeit-Richtlinie auf die Arbeitnehmer all der Sektoren auszudehnen, die bislang nicht in den Anwendungsbereich der Richtlinie fielen, erklärte Anna Diamantopoulou: „Rund 5 Millionen Arbeitnehmer in der EU genießen zur Zeit nicht den Schutz der Arbeitszeit-Richtlinie.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2000-04-03]

Commenting on the agreement reached late yesterday between the EP and the Council of Ministers to extend the working time Directive to workers in all the sectors and activities currently excluded from the Directive. Anna Diamantopoulou said: "Some 5 million workers in the EU are not protected by the working time Directive.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2000-04-03]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2000-04-03]

Nach dem Vorschlag der Kommission sollten sämtliche Bestimmungen der Arbeitszeit-Richtlinie über Ruhezeiten, Pausen, Jahresurlaub, Nachtarbeit sowie zur Begrenzung der Arbeitszeit auch auf Ärzte in der Ausbildung Anwendung finden.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2000-04-03]

The Commission had proposed that all the provisions of the Working Time Directive with regard to rest periods, breaks, annual leave, night work, as well as a limit on working time, should apply to doctors in training.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2000-04-03]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2000-04-03]

Außerdem gehen viele erhaltene oder neu geschaffene Arbeitsplätze nicht nur auf den automatischen Effekt eines Rückgangs der Belastungen zurück, sondern auch auf den Produktivitätszuwachs, den die Verkürzung der Arbeitszeit durch die damit einhergehende Neuorganisation des Produktionsprozesses, die Abkopplung der Maschinenlaufzeit von der menschlichen Arbeitszeit und den zu erwartenden Rückgang der Fehlzeiten bewirkt. Im Vergleich zu den sich aus der Maßnahme automatisch ergebenden Auswirkungen werden die Auswirkungen auf die Arbeitslosigkeit also überproportional sein, wodurch sich die Einsparungen der Staaten und Sozialversicherungsträ ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1996-06-19]

In addition, many of the jobs saved or new recruitments would not simply be the automatic result of lower charges, but also a result of the greater productivity brought about by the drop in working hours as a result of reorganization of the production process, separation of the working hours of machines and employees, and the reduction in absenteeism which would probably result. The effect on unemployment would therefore be greater than that brought about automatically by the measure, thus increasing the saving made by the states and social-protection agencies through the drop in their unemployment benefit bill.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1996-06-19]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [1996-06-19]

6. fordert die Kommission auf, die Sozialpartner dazu anzuhalten, sich auf europäischer Ebene sowie auf sektoraler Ebene abzustimmen, um auf dem Gebiet der Verringerung der Arbeitszeit insbesondere in den Sektoren, die derzeit von der Richtlinie "Arbeitszeit" ausgenommen sind, flexible Abkommen zustande zu bringen;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1996-06-19]

6. Calls on the Commission to encourage the two sides of industry to consult about these issues at European level and also at sectoral level, with a view to concluding flexible agreements on reducing working hours particularly in sectors currently excluded from the directive on working hours;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1996-06-19]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [1996-06-19]

Andere haben gesucht : arbeitszeit arbeitszeit an einem schmuckstück aufzeichnen arbeitszeitregelung einteilung der arbeitszeit gestaltung der arbeitszeit gleitzeit neugestaltung der arbeitszeit flexible arbeitszeit flexible arbeitszeitform flexibles arbeitszeitmodell gleitende arbeitszeit innerbetriebliche arbeitszeit

datacenter (6): www.wordscope.de (v4.0.br)

'arbeitszeit' ->

Date index: 2022-12-16