154. Encourages businesses to adopt responsible, non-discriminatory recruitment and career development policies in order to stimulate employment for women, young and disadvantaged people;
154. ermuntert die Unternehmen, sich Verfahren für die Einstellung und die berufliche Entwicklung zu eigen zu machen, die ihrer Verantwortung gerecht werden und nicht zu Diskriminierungen führen, und so die Beschäftigung von Frauen, Jugendlichen und Behinderten zu fördern;